1月下旬，经万和公司以纠四风检查和召开风廉政建设专题会议的形式，给公司班子成员、中层骨干及项目负责人等送出“廉政问候”，用廉政纪律树春节新风。

会前，为贯彻落实集团纪委文件要求，防止“四风”问题出现，持之以恒加强作风建设，公司纪检委员带队一行以“四不两直”形式下到基层项目，通过现场查看、翻阅资料、集体或个别座谈等方式，对市民之家、河街、湘雅常德医院等项目展开节前纠治“四风”专项检查，并召开了纠治“四风”专题督促谈话会传达了有关元旦春节期间纠“四风”文件精神及工作部署，严格落实中央八项规定精神和廉洁自律有关要求，严禁借节日敛财，严禁接受管理服务对象吃请等现象；严格遵守“十严禁”规定，不触碰纪律作风红线。

廉政建设专题会上，该公司回顾了2021年度党风廉政建设工作取得的实效，提出了2022年度党风廉政建设工作的主抓工作。一是强化宣传教育，筑牢思想道德防线；二是加强制度建设，构建惩防体系长效机制；三是完善监督机制，规范权力运行；四是落实《中国共产党廉洁自律准则》，促进党员干部廉洁自律；五是严肃查办违纪违规案件；六是推进行风作风建设；七是持续推进突出问题专项整治。要高度重视党风廉政建设工作，强化责任落实，切实把纪律和规矩立起来严起来，打造“清廉物业”单元，成立以支部书记为组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，与会人员现场签订了《党风廉政建设责任状》。

该公司纪检委员要求，各部门、各项目要在思想上高度重视，认真抓好党风廉政建设工作，领导干部要严格落实“一岗双责”，结合本职工作同部署、同检查、同落实，持续发力，夯实党风廉政建设主体责任，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局，推动党风廉政建设责任覆盖到每一名党员干部。再次强调节日监督，进一步做好春节期间纠治“四风”工作，杜绝节日腐败，确保务实节俭、文明廉洁过节，营造风清气正的节日氛围。